阴山优麦聚焦科技创新 延长燕麦产业链******
在位于内蒙古乌兰察布的内蒙古阴山优麦食品有限公司（以下简称“阴山优麦”） 的车间里，一派繁忙景象 ：产品生产区 ，工人正在燕麦产品生产线上操作；产品检测区 ，公司技术人员正在检验燕麦产品质量；产品打包、装卸工区，工人正忙着装箱 、贴单、装车……一系列工序井然有序地进行。
阴山优麦成立于2015年， 是一家集燕麦育种、规模化种植 、农产品深加工、产品销售 、仓储物流 、燕麦科技创新和燕麦文化与品牌推广于一体 的燕麦全产业链公司 。从一家小公司成长为农业产业化国家重点龙头企业，小燕麦做成了大产业。阴山优麦董事长卢文兵说 ：“公司 的高成长性源于坚持创新发展，立足农产品深加工 ，持续完善产业链 ，走出一条农业科技现代化发展之路 。”
“燕麦是乌兰察布 的主要农作物之一。我一直想通过建立龙头企业，以‘公司+农场+农户’ 的方式 ，带动燕麦产业发展 ，为农民增收致富作出贡献 。”卢文兵说，依据当地资源优势 ，公司大力发展农产品精深加工，提高燕麦资源利用率 ，提升农产品附加值，加快农业产业化发展。
“为提高生产效率 ，我们以调整生产加工工艺流程为抓手，对生产线实施了大规模技术改造。”阴山优麦常务副总经理肖平波说 ，通过对生产线进行自动化改造，生产效率和产品质量均得到显著提升 。目前，阴山优麦已建成年产3万吨燕麦香米、2万吨燕麦片、2000万个燕麦杯 、6000吨燕麦粉（莜面）加工生产线 。
除生产线改造外 ，阴山优麦严格把控产品质量 ，精细化管理，以优质产品开拓市场。为了给消费者提供优质燕麦，在种植环节上严格按照有机体系标准规范种植 ；在加工过程中运用先进工艺和检测设备严把质量关 ，不断完善产品质量控制管理制度。“公司实现从原料 、生产、加工到销售的全链路质量控制和管理 ，从而有效防范和控制质量风险 。”卢文兵说。
创新是企业发展的动力源泉 。近年来，阴山优麦通过加强产学研合作、加大研发投入等方式 ，不断探索新技术 ，研发新产品。卢文兵说：“为提高创新能力 ，我们与乌兰察布市农林科学研究所等科研院所开展合作。比如，在种植基地技术指导、优质燕麦品种繁育以及燕麦加工与推广等方面深入合作 ，拓展产品研发的深度和广度，着力开发燕麦高端产品，进一步延伸产业链 ，提升产品附加值 。”
在公司的产品展示区域内 ，记者看到燕麦米、燕麦肽 、燕麦谷物饮等一系列深加工产品。工作人员介绍 ，借助科技手段进行深加工之后 ，每亩燕麦能够实现约2000元的产值 。尝到先进技术 的甜头，阴山优麦更加坚定了走创新发展之路 的决心，坚持做研究、搞创新 。公司结合市场需求相继推出了燕麦纤维粉等高附加值产品以及混合谷物燕麦产品。
凭借创新实践 ，阴山优麦还积极参与即食燕麦片地方标准的制定 。截至目前，公司已获得发明专利9项、实用新型专利8项 。
“坚定不移走农产品精深加工之路 ，是公司 的发展方向。”卢文兵说 ，科技创新为企业注入强大发展动能，阴山优麦的市场份额不断扩大 ，竞争力得以增强 。公司已建成覆盖20多个省份 的市场销售网络，开拓了一批集团业务渠道及多个电商渠道。2020年实现销售额1.06亿元，2021年实现销售额1.2亿元，2022年销售额达2亿元 。
当下 ，随着居民生活水平的提高以及对健康饮食需求的增加 ，燕麦食品未来消费人群和人均消费量将持续增长，中国燕麦市场前景广阔 。卢文兵介绍 ，下一步 ，公司将立足当地特色农业优势，继续加大育种投入 ，与科研部门配合 ，培育高产 、优质 的燕麦新品种 。同时 ，不断推进燕麦精深加工，加大产品创新力度 ，研发出更多优质健康、时尚便捷 的燕麦食品 ，并将继续强化扶农助农机制 ，发挥龙头企业 的带动作用 ，为农民增收、农业增效作出贡献 。（余 健）
2023年军队文职人员公开招考工作全面展开******
本报北京1月11日电为广泛延揽社会优秀人才为军队建设服务，中央军委政治工作部近日部署展开2023年军队文职人员公开招考工作。
考生可于2023年1月13日8:00至17日18:00期间，登录军队人才网进行网上报名 。全军组织统一笔试将于2023年2月19日在全国各直辖市 、省会城市 、自治区首府和部分较大 的城市同时举行 。根据计划安排，6月底前完成面试体检 、政治考核、公示审批等工作 。
这次公开招考 ，贯彻落实新修订 的《中国人民解放军文职人员条例》及《军队文职人员公开招考暂行规定》等配套政策 ，聚焦如期实现建军一百年奋斗目标 、加快把人民军队建成世界一流军队，加大急需紧缺专业人才补充力度，将免笔试直接面试招考岗位范围由博士研究生拓展到“双一流”建设高校或者建设学科理学 、工学、医学硕士研究生 ，进一步提升引才质量效益；严把人才选拔标准条件，强化全过程监督，确保招考工作公平公正 、规范有序。
（2023年军队文职人员公开招考公告见第三版）
