专家解读二十大报告统战工作最新表述：画最大同心圆 推进伟大复兴梦想******

　　(中共二十大·观察)专家解读二十大报告统战工作最新表述：画最大同心圆 推进伟大复兴梦想

　　中新社北京10月16日电 (记者 杨程晨)中国共产党第二十次全国代表大会16日在北京开幕 ，多位专家接受中新社记者采访解读二十大报告中涉统战工作的最新表述。

　　报告写道，巩固和发展最广泛 的爱国统一战线，完善大统战工作格局，坚持大团结大联合，动员全体中华儿女围绕实现中华民族伟大复兴中国梦一起来想 、一起来干 。

10月16日 ，中国共产党第二十次全国代表大会在北京人民大会堂隆重开幕 。 中新社记者 蒋启明 摄

　　专家们表示，报告阐明的中国式现代化本质要求 ，决定了中国式现代化是推进中华民族伟大复兴 的重要途径。在此过程中 ，中共统一战线工作 的优势与作用将进一步得到发挥。

　　大会报告体现统战特征：团结之意贯穿始终

　　中共二十大报告多次提到“团结”，大会主题提出“全面推进中华民族伟大复兴而团结奋斗”，最后部分还用整段阐述“团结就是力量 ，团结才能胜利” 。

　　武汉大学马克思主义学院教授宋俭对记者说，“团结”是报告的高频词 ，要从统一战线在新时代新征程的历史使命来领会团结奋斗 。全面建设社会主义现代化国家 ，要求不断巩固全国各族人民大团结，加强海内外中华儿女大团结，形成同心共圆中国梦 的强大合力。这正 是新时代新征程赋予爱国统一战线的伟大使命。这些论述突显了爱国统一战线在全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴中的重要地位和作用 ，丰富了习近平总书记关于做好新时代党 的统一战线工作的重要思想 。

　　中央社会主义学院统一战线理论教研部主任王小鸿谈道 ，大团结大联合是统一战线 的主题 ，二十大报告从始至终强调团结。“这给我留下最深印象。”

　　她说 ，过去讲统战是把不同党派 、不同民族、不同信仰、不同阶层 、不同地域、不同社会制度下的人士团结起来 。这次报告用了“一起来想 、一起来干” 的说法 ，更能体现统战工作 的大团结大联合 ；对于进一步调动方方面面 的积极性 ，动员全体中华儿女共同奋斗，有更大鼓舞性、更强感召力 。

　　确立大统战工作格局 强调党对统战工作全面领导

　　2015年5月中央统战工作会议提及大统战工作格局 ，两个月后中央统一战线工作领导小组成立；大统战工作格局 的表述在2020年底印发的《中国共产党统一战线工作条例》中得到明确规定。中共二十大报告将“完善大统战工作格局”的表述纳入其中 。

　　浙江(嘉兴)中外政党研究中心主任、中国人民大学国际关系学院教授周淑真表示，中共用党内法规制度体系 的思维去规范党的统战工作 。过去10年 ，中共致力于大统战工作格局的建立与完善，这是统战工作的历史性变革 、系统性重塑 、整体性重构。

　　王小鸿说，在党委统一领导、统战部门牵头协调、有关方面各负其责的大统战工作格局下 ，统战工作不只是统战部门 的工作，而 是全党的工作 。“在党的政治报告里提及这一工作格局 ，要求各部门各单位增强统战意识，齐抓共管 ，形成强大合力 。”

　　统战工作将在中国式现代化进程中发挥更大作用

　　报告还指出，从现在起 ，中国共产党 的中心任务就是团结带领全国各族人民全面建成社会主义现代化强国、实现第二个百年奋斗目标 ，以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴 。

　　王小鸿说 ，中国式现代化 是人口规模巨大的现代化 ，是全体人民共同富裕 的现代化。这更需要发挥统一战线 的优势和作用 ，谋求最大公约数 、画出最大同心圆，团结一切可以团结的力量 ，调动一切可以调动的积极因素 。

　　在论及“全面从严治党”时，报告提出“党 的自我革命永远在路上”。周淑真认为，作为世界最大的马克思主义执政党 ，中共须时刻保持解决大党独有难题 的清醒和坚定 ，须牢记团结奋斗是中国人民创造历史伟业的必由之路。从这个维度来讲 ，统一战线工作将发挥更加积极务实 的作用 。(完)

赋能高质量发展——青岛：打造“双创”人才摇篮******

　　12月20日 ，2022青岛国际人才创新创业周（以下简称人才周）暨第二十二届中国青岛蓝色经济国际人才暨产学研合作洽谈会（以下简称蓝洽会）拉开帷幕 。

　　以“聚才聚力、创赢未来”为主题的“人才周”“蓝洽会”，聚焦智能家电、海洋装备 、智能制造装备 、精密仪器仪表等青岛市24条重点产业链，设“招才引智 、创新创业 、平台赋能 、峰会论坛、人才赛事等”六大板块，共30余项活动 ，搭建起更高层次对外开放、交流合作的平台，更好地实现产业链、资金链、人才链 、技术链的“四链”融合发展 。

　　这是青岛市深入学习贯彻党的二十大精神，深入实施人才强市战略，加强人才国际交流 的创新之举。青岛市人力资源和社会保障局副局长刘传华说 ：“当前 ，青岛市正处于打造‘一带一路’国际合作新平台，建设上合示范区 、自由贸易试验区等国家战略交叠期 ，创新搭建‘聚才聚力’综合平台，优化人才发展生态 ，推行‘一站式 、市场化 、无感化、定制化 、国际化’‘一式四化’人才服务新模式 ，加快汇聚更多优质‘城市合伙人’和创新创业要素，以人才引领产业发展，为高质量发展注入新动能 。”

　　聚焦产才融合新模式

　　“在青岛高新区创办公司至今一年多来，我们自主研发的‘光伏储能系统’项目成果主要为海外客户提供用户和工商业储能系统解决方案 。目前 ，已在中东 、东南亚和非洲等市场布局。”青岛蓝晶科技有限公司董事长徐立霜高兴地说 ，“这离不开青岛高新区为企业提供创业资金等很多政策方面的扶持 。”

　　“产业集聚人才、人才引领产业”。2022“人才周”“蓝洽会”为重点产业和关键领域注入人才新势能 ，助力青岛实体经济和海洋城市高质量发展 。刘传华介绍 ，围绕“产业链+人才链”融合发展思路 ，举办“2022国际计算智能论坛” ；发布启动青岛市“揭榜挂帅”数智对接平台2.0版 ，设立“需求榜单”“成果榜单” ，解决供给与市场需求不对称难题；与武汉大学 、天津大学等共建“双一流”高校校友联盟 ，搭建“高校校友朋友圈”“创新创业生态圈”；开展“云聘马拉松”直播带岗活动 ，打造集人才招聘 、政策宣传 、企业展示 、城市推介“四位一体”的沉浸式招聘场景，从云端向青年人才发出邀请。

　　在青岛 ，“双创”人才创办的高新技术企业550余家 ，有效丰富了青岛的人才 、技术 、智力要素供给 。24条产业链的100家企业聚焦新一代信息技术、高端制造、汽车产业 、数字经济等关键领域。

　　跑出“以赛引才”新赛道

　　前不久 ，青岛天仁微纳科技有限责任公司完成工商信息变更 ，新增前海母基金 、深创投 、山东财金等股东 。7年前来青岛创业 的冀然博士自豪地说：“我们专注于纳米压印设备与全套解决方案的研发与产业化 ，今年5月总投资约2.5亿元 的‘天仁微纳’总部项目在青岛未来科技产业园区奠基，进入了新发展阶段 ，这得益于青岛市为‘双创’人才量身打造的多层次‘双创’赛事。”

　　“通过以赛引才、以赛选才、以赛聚才 的形式 ，青岛发挥创新创业大赛杠杆效应，面向高层次人才发出‘英雄帖’‘召集令’。”刘传华表示，青岛市为重点项目大赛提供定制服务 ，首次认定100个市级重点招才引智项目 ，建立“项目吹哨、专员报道”机制，提供“帮办代办 、快办特办”服务 ，已为创建国家高端智能家电制造业创新中心、海信产值倍增计划等重点项目制定专项支持政策19项，提供重点项目专员帮办代办服务568人次 ，协同项目招引人才6.6万余人。

　　“新锐青岛”系列大赛三年来，有67个“双创”项目已经落户，总投资额3.97亿元 ，遴选出的“智能无人仓整体解决方案”等26个项目已与企业达成合作 ，并投入量化生产。

　　赋能人才发展全链条

　　许多人才在办理各种事项时 ，或多或少遇到因为流程繁琐、材料复杂等问题影响办事效率 、降低服务好感 。

　　如何破解这些难题？刘传华介绍 ，青岛创新打造网上办事大厅，推行人才服务“网上办”“移动办”和关联事项“一事全办” 。目前 ，61个事项实行“一网通办” ，30个事项实行“移动办”，今年已服务用人主体近3.1万家、50多万人次。

　　“为解决人才服务事项窗口太多、事项分散的问题 ，创新打造了‘人才服务一件事’联办平台，实行‘一口进、一并办 、一网通’ ，实现减材料47% 、减时间80% 。”青岛市公共就业和人才服务中心主任董海波说 ，为实现与人才 的“双向奔赴”，青岛市深化人才体制机制改革，营造人才安心立业的最优生态 ，编制发布了“一站式”人才服务清单 ，建立“第一响应人”机制 、“一口受理 、并联办理 、闭环管理”运行机制和“区市和行业人才服务责任考核机制” ，全市“双创”人才服务需求即时受理率 、按时办结率均达到100%。（本报记者 王健高 实习记者 宋迎迎 通 讯 员 解春慧 王培玉）