【网络强国这十年】杨冀龙 ：万物互联时代，做云端上 的安全行者******

　　【网络强国这十年——行业回顾篇】

　　党的十八大以来，我国网信事业发展取得历史性成就 ，网络综合治理体系日益完善，网络空间法治化进程加快推进 ，网络安全保障体系和能力建设全面加强。近日，中国网络空间安全协会理事 、知道创宇CTO&COO杨冀龙做客光明网“网络强国这十年”专栏，畅谈关于网络安全技术及行业发展 的观察与思考 。

　　谈行业变化 ：

　　法规条例日益完善 ，人才培养更受重视

　　这些年国家出台了一系列政策和法律法规。比如《网络安全法》 ，明确了什么叫网络安全，网络安全 的义务 、责任 、主体，违法 的连带责任。《等级保护条例》升级到了2.0版本，更加注重实战化对抗 ；为了检验落地情况，有关部门还专门组织了攻防演练活动，公司要实际参与这种攻防检验，看 是否的确防住了 ，我觉得这 是很落地 的一个策略 。不仅 是《网络安全法》和《等级保护条例》 ，现在还有《密码法》 ，也成立了一系列的密码评估单位 。

　　这些法律的颁布和落地， 是特别大 的国家层面 的推动。国家给了网络安全企业很多政策，比如有些地方建立网络安全产业园，有些地方网络安全企业创业会给政府扶持基金，催生了一系列网络安全行业企业。

　　近年来国家支持高校设立网络安全专业 ，样就让很多学校都成立了网络安全专业教育 ，很多学生也愿意去考这个专业 。而且政府在各种宣传活动上，包括网络安全宣传周等大型 的宣传活动，也能调动民间 的积极性 。

　　学生愿意就读网络安全专业 ，高校愿意开展这门课程，很多企业愿意吸收这些人才，并且在各个地方办安全企业，各地方政府也愿意给出产业园区，给出免税或者免租金等优惠政策 ，整个产业就欣欣向荣地发展起来了。

　　人才培养现在 是比较好 的一个方面。知道创宇在早期招聘中 ，一般都招计算机系的学生 ，公司再进行培养 ，人才从毕业到真正能够熟悉业务，大概要1年以上，甚至更长时间。而现在从信息安全专业招人 、从培训机构招人，基本上2个月就可以很熟练了 。

　　国家多个部委联合推出了信息安全测试员、网络安全运维人员等新职业 ，有这些职业体系支撑 ，相当于国家各个部委也在鼓励人才通过自学或培训提升自己 ，考到相应 的职称，所以这个人才体系是一个全方位 的体系 。现在很多人对网络安全专业越来越有兴趣 ，也是因为这个大的人才体系 ，由国家在底层做了支撑 。

　　谈产业发展 ：

　　供给侧 、需求侧两端发力，产业体系实现良性循环

　　对一个企业的发展而言，主要有两个方面 。第一个是需求端，需求是否旺盛 ，取决于甲方需求 ，就 是大量的企业是否真正重视安全 。

　　很多企业都存了很多公民的个人隐私数据 ，现在从法律要求出发 ，首先企业只被允许收集有限数据，收集了必须保护好，保护不好的话要承受很大法律风险，那么企业就必然加强人员、设备或资金来提升安全建设 。

　　需求多了，另一方面企业还能接得住，这就取决于有没有足够的人才 ，能不能快速招到人才 ，快速构建业务 。

　　从这两个方面，国家做得特别好的就是在需求侧通过法律法规牵引落地，在基础层面通过人才培养牵引夯实。这样的话，企业在中间把人才招回来、组织起来 ，去服务甲方 的需求。我觉得这个体系 ，现在越做越好了。

　　谈未来趋势 ：

　　云端网络边界线渐趋模糊，“零信任”安全成新方向

　　随着云上 的业务越来越多，很多重要的数据和重要的业务都在云上 ，这也催生了一个问题 ，云上 的业务怎么防御？因为云上 是的虚拟化的，传统设备有些可以做到虚拟化 ，还有很多设备是无法做到虚拟化的，所以上云的业务面临的第一个问题就 是防御薄弱了 。

　　第二个问题是，“云”的厂商他们自身 的安全措施是否就够了？我们现在 的看法 是，应该有一个第三方 的安全云来保卫云上 的业务安全。

　　我们知道传统Windows是分散 的 ，Windows操作系本身就 是资源调度 ，但现在业务都在一个大“云”上 ，其实这个大“云”本身就是下一代操作系统——云操作系统。云操作系统就像微软 的Windows系统一样，它本身就要提高安全性、提供安全工具 ，所以云操作系统、云平台也要提高安全性，这 是基础。但 是真正要保证安全 的话，安全工具应该使用第三方 的。

　　还有一个问题是未来家庭办公会越来越多 ，家庭办公远程也可以访问公司的内网业务系统 。传统网络安全会通过网络边界、内外网边界做一个网络隔离，但现在大家居家远程办公了，都需要访问内网 ，我们会发现网络的边界就逐渐模糊化了。

　　基于零信任理念的话 ，应该在内网及外网对谁都不信任，必须要通过信任机制来实施安全保护 的健全 ，所以零信任我认为是未来一个重要 的发展方向。

　　在零信任之上，其实还有一种新 的机制叫SASE（安全访问服务边缘）。SASE 是构建出虚拟 的网络 ，并且在这种网络中直接打破了各个分支机构 的界限，打通了到家庭 的界限，甚至打通了“云”上资源的界限 。

　　通过互联网类似SD-WAN的技术快速组网，组成一个企业内部跨云、跨家庭、跨分支机构的网络，在SASE侧提供一系列的安全措施 ，相当于把传统安全的边界防御系统也SaaS化 ，所有用户一起分摊安全设备的成本，我认为这 是一个重要的发展方向 。

　　监制：张宁 、李政葳

　　采访 ：孔繁鑫

　　拍摄 ：雷渺鑫

　　后期 ：孔繁鑫 、雷渺鑫

我 是新时代的兵|“空中长城”的捍卫者雷达兵******

　　解说 ：我 是中国人民解放军空军雷达兵一级军士长刘卫民 。这是我们雷达空情三坐标，以脚下的土地为原点，用“方位 、距离 、高度”编织雷网，经纬空天 。

　　雷达兵，是指以雷达为主要装备 ，获取空中、海上 、地面或太空目标情报的兵种。中国人民解放军陆海空军都编有雷达部队。空军雷达兵 是中国人民解放军空军编成内的主要兵种之一，于1950年组建。是国家空中情报预警系统的主体，是守卫祖国蓝天的“千里眼” 。

　　由于雷达 的工作机理，决定了雷达兵工作环境 的艰苦，我们常年驻守高山海岛等边远艰苦地区，24小时警戒值班。我曾经驻扎在海拔3875米 的西南边境 的高山之巅28年，和连队官兵一起担负着守护祖国2500公里边境线的领空安全 的使命。

　　“甘巴拉” 是我所在部队 的精神符号和文化品牌 。它是喜马拉雅群山中的一座高峰，海拔5374米。甘巴拉精神， 是空军雷达站一代代官兵在挑战生存极限，献身国防，扎根边疆 的强大精神动力 。

　　解说：雷达情报牵一发而动全身。如果判断目标不准，就会出现掌握态势不全、判断空情不准 的局面，轻则贻误战机，重则导致战斗失利。为了练就一双金睛火眼，我一直坚持“敢啃硬骨头” 的战斗精神，不讲条件，不计较个人得失 。最终，入伍第二年我就练就了技术参数“一口清”，开关旋钮“一摸准”的硬功 ，成为专业尖子 。后来 ，又3次获得基地以上比武竞赛第一 ，能熟练操作12型雷达 ，从未发生过一起战备问题 ，情报合格率始终保持在100%，创造了所在旅战备安全时间最长纪录。

　　解说 ：随着祖国 的日渐强大 ，空军雷达兵武器装备实现跨越式飞速发展 ，从引进改造苏制装备 ，再到如今自主创新研制 的新型多功能雷达，已经形成新的预警装备力量体系 。我们走下高山 ，离开原有阵地 ，鏖战戈壁，东至沿海，西上高原，操纵雷达窥天鉴地 ，观海听涛，战斗履迹遍布祖国大好河山 ，每一步都见证着空防预警力量 的转型成长。

　　解说 ：如今，雷达兵已经实现由国土防空预警向广袤空天拓展延伸 ，成为联合作战 、体系支撑、信息制胜的关键力量。在我们雷达兵看来无论在寂寞 的山巅，还是在清冷 的边关 ，被部队需要就是一份责任 ，为国家出力就 是一种幸福 。

　　科学顾问：王明志

　　制片顾问 ：范文军

　　编 导 ：金 赫

　　动 画：卞文斌

　　鸣 谢 ：北京市人民政府征兵办公室

　　出 品：中国科协科普部 光明网