沿海大省开启"抢人"模式 破解用工荒须综合施策******
全力“拼经济” ，离不开“保用工”。节后首个工作周，各地迎来了招工保产 的窗口期 ，新一轮“抢人大战”提前启幕 。
为鼓励外地务工人员尽早返岗 ，浙江某地连续数日向规定日期前返岗 的务工人员派发总价1000万元 的“五金券”。派发首日，就有来自湖南的务工人员田某领到价值59800元 的“金券” ，提走电动汽车一辆 。
在广东深圳 ，当地政府明确提出：对2月5日前市外原在岗职工返岗达500人以上的企业(劳务派遣单位除外) ，按照每人200元 的标准发放一次性返岗交通补助，每家企业最高40万元。
据不完全统计 ，目前已有包括广东、浙江、江苏等在内 的多个沿海大省开启了“抢人”模式 ，大手笔谋划跨省异地招工，多举措确保回乡人员及时返岗 ，全方位助力企业实现“开门红” 。
节后“用工荒”“招工难”年年都有 ，今年似乎格外突出。这背后，既有因疫情政策调整优化带来 的用工需求增加 ，也有人口负增长导致劳动力红利减弱 的因素。国家统计局 的数据显示，至2022年末 ，全国16岁至59岁劳动年龄人口约为87556万人，比2021年减少了666万人。
当然 ，随着沿海地区产业加快向内陆省份转移 ，中西部地区经济保持较快增长 ，更多就业岗位、更小收入差距让越来越多外出务工人员愿意留在“家门口”就业，特别 是近年来乡村振兴战略的深入实施 ，一些有技能又有想法的返乡年轻人主动求变 ，或成为职业农民 ，或成为创业者，实现了从“雁南飞”到“金凤还巢” 的转变 。
客观上看，作为一种复杂经济现象的存在 ，“用工荒”“招工难”有其合理的一面，但也暴露出当前我国在人力供给与产业需求之间 的结构性错配问题 。事实上，“用工荒”“招工难”已不只是春节期间 的短期现象 ，一些地方 、部分行业常年都面临着招不到人 的尴尬状况 ；“用工荒”“招工难”也并非沿海发达地区所特有，越来越多中西部地区也感受到了这一趋势的逼近。
以制造业为例，作为吸纳外来人员就业的主要行业之一 ，近年来遭遇了前所未有的严峻用工形势——产业工人空心化问题日趋突出，年轻人“宁愿送快递也不进工厂”，即便是招到了人也留不住人，居高不下 的用工成本甚至已成了不少制造业企业转型升级的障碍。
破解当前“用工荒”“招工难”难题 ，需要合力构建起充分就业的长效机制。人社部门要搭建精准高效的用工供需对接平台 ，借助大数据等手段 ，为劳动力及用工企业做好对接服务 ，力促就业市场的动态平衡 ；用人单位要针对未来人口红利不断减弱的现实，未雨绸缪提早布局，特别 是制造业企业 ，要进一步加快智能化数字化改造，逐步以机器替代传统人力 ，减少对人工劳动力 的依赖；对于劳动者自身而言 ，要认清就业形势 ，树立正确就业观念，积极在自身上挖掘潜力。
从更长远看，破解“用工荒”“招工难”难题，需要努力做好城镇化这篇大文章。中国的城镇化 是以人为核心的城镇化 ，从某种意义上说 ，“用工荒”“招工难”所折射出 的 ，正 是长期以来城镇化进程中农民工无法真正融入城镇生活的现实 。如果社会保障不能兜底 、基本公共服务均等化不能覆盖更多群体 ，那么广大进城务工人口的“后顾之忧”就无法真正解除，“用工荒”现象也难以彻底消除。换言之 ，对于中国这样庞大 的经济系统而言 ，用好用足城镇化引擎，保持住就业连续性 、稳定性，方能以较低成本实现经济社会的平稳运行 。 (顾阳 来源：经济日报）
（新时代新征程新伟业）探访“中国幸福村”江西进顺村：村民变股东 福利惠民生******
中新网南昌11月27日电 题 ：探访“中国幸福村”江西进顺村：村民变股东 福利惠民生
记者 李韵涵
初冬时节 ，江西进顺小康家园在太阳的照耀下暖意浓浓，一座座花园式楼房错落有致 ，村内 的老年大学不时有悠扬音乐声传来，中间 的花园广场有人牵着宠物闲庭信步 ，也有孩童怡然自乐，一幅“乡村共富图”正在村内徐徐展开。
图为进顺村党委第一书记罗玉英向记者介绍进顺村 的发展历史 。 记者 刘占昆 摄很难想象 ，追溯到数十年前 ，“硬木扁担杉木桶，代代不离驼背种 。一根扁担两只篮，有女莫嫁上窑湾 。” 是江西省南昌市青山湖区湖坊镇进顺村 的真实写照，这里的村民曾经以卖菜为生， 是当地有名的“菜农村”。
据进顺村党委第一书记罗玉英介绍 ，作为“城中村”的进顺村经历了“盘活资产打基础、以地换地拓空间 、招商引资谋发展”三个发展阶段 ，村民也经历了从农民到职工 、从职工到股东的身份转变 。
图为进顺村党委书记、村委会主任罗来昌(左)与同事交谈工作 。 记者 刘占昆 摄进顺村 是江西第一个推行村集体产权制度改革的村庄 ，把村集体企业股份(收益权)100%量化到每一位村民 ，让村民人人是股东 、年年有分红 。2021年度 ，村民股份分红930多万元 ，每股分配率达11.5% ，人均分红6700多元，户均分红20000多元。
经过不断改革与发展 ，进顺村先后荣获“中国十大名村”“中国十佳小康村”“中国幸福村”等二十多项国家级殊荣 。2021年 ，全村固定资产20余亿元 ，实现总产值55.6亿，村集体纯收入5906余万元，村民年均收入35600元 。
图为进顺村卫生所医生魏翠红(左)正在问诊就医的村民 。 记者 刘占昆 摄“以前我们都以农业为主，生活比较苦。现在村集体经济发展起来了，我们也更想回村工作。”今年43岁的魏翠红是进顺村卫生所 的医生，也是一名土生土长 的进顺村村民。
“卫生所可以免费测量身高体重还有血压 ，还会定期组织给村民免费体检，进行各类健康知识普及宣讲 。”魏翠红说 ，随着生活水平提高 ，村民 的健康意识也逐步提高。此外，进顺村的村民如果患有重大疾病，村里也会给予一定的补贴 。
图为进顺社区邻里中心门口 的村民 。 记者 刘占昆 摄魏翠红提到的“大病补贴”仅仅 是进顺村内多种福利保障 的其中之一。股份分红 、老人长寿奖、升学奖学金 、大病救助金 、社会保险统筹……在有着“中国幸福村”之称 的进顺村 ，20种福利涵盖医疗 、教育 、养老等各方面 ，“幸福”不仅仅 是一个称号，更是一份份触手可及 的福利。
图为进顺村老年大学内正在学习舞蹈 的老年人。 记者 刘占昆 摄进顺村党委书记 、村委会主任罗来昌告诉中新网记者 ，在各项福利政策的基础下，2021年进顺村又新增了退休村民补贴，全村416名退休村民每月可领800元退休补贴 ，2021年用于村民福利保障费用突破2000万元 。
在2017年 ，进顺村就率先建立江西首个村级老年大学，发展至今，已颇具规模 。在老年大学门口 ，摆放着今年秋季课程表 ，舞蹈 、声乐、时装、瑜伽等课程将周一至周五排得满满当当。
图为航拍下 的江西进顺小康家园，一座座花园式楼房错落有致。 记者 刘占昆 摄“这里环境很好 ，老师也很耐心，原来自己只能跳跳广场舞 ，现在来学习跳舞也很有成就感。”退休将近20年 的胡群慕名而来，报了进顺老年大学的舞蹈班。她表示，在老年大学的生活十分充实，既能丰富退休生活，也能锻炼身体，还能为子女后代减轻负担 。
“村里投资 的工业园升级改造工作已经在进行了 ，未来还要开拓一些新 的经济增长点，继续提高村民的福利待遇。”谈及进顺村未来 的发展 ，罗来昌依旧信心满满 。(完)
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